С 1 СЕНТЯБРЯ 2024 ГОДА ПРИМЕНЯЮТСЯ АКТУАЛИЗИРОВАННЫЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ СТАНДАРТЫ:

 “Психолог в социальной сфере”
Приказ Минтруда России от 14.09.2023 N 716н

Целью профессиональной деятельности данных специалистов является оказание социально-психологического сопровождения и психологической помощи населению.

Признается утратившим силу приказ Минтруда России от 18 ноября 2013 г. N 682н, которым утвержден аналогичный стандарт.

“Специалист по работе с семьей”
Приказ Минтруда России от 14.09.2023 N 717н

Целью профессиональной деятельности данных специалистов является предоставление социальных услуг и осуществление социального сопровождения граждан, семей, семей с детьми, профилактика безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних.

Признается утратившим силу приказ Минтруда России от 18 ноября 2013 г. N 683н, которым утвержден аналогичный стандарт.

Настоящий приказ действует до 1 сентября 2030 г.

 

АНО “НАРК” УТВЕРЖДЕНЫ ИЗМЕНЕНИЯ РЕДАКЦИОННОГО ХАРАКТЕРА В НАИМЕНОВАНИЯХ КВАЛИФИКАЦИЙ И ТРЕБОВАНИЯХ К КВАЛИФИКАЦИИ ТОРГОВОЙ, ВНЕШНЕТОРГОВОЙ И ПО ОТДЕЛЬНЫМ ВИДАМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ И ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
Приказ АНО НАРК от 11.10.2023 N 122/23-ПР

Соответствующие сведения размещены на сайте https://nark.ru/.

Настоящие приказы вступают в силу с даты их подписания и действуют до 1 марта 2029 г.

 

МИНЗДРАВОМ УТВЕРЖДЕНЫ НОВЫЕ ПРИМЕРНЫЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ – ПРОГРАММЫ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ
Приказ Минздрава России от 14.09.2023 N 482н

Приказом утверждены примерные дополнительные профессиональные программы – программы повышения квалификации медицинских работников по следующим темам:

  • “Диагностика психических расстройств и расстройств поведения” (срок освоения – 72 академических часа);
  • “Психологическая и психотерапевтическая помощь лицам, пережившим тяжелый стресс, и членам их семей” (срок освоения – 36 академических часов);
  • “Медико-психологическая помощь при реакциях на тяжелый стресс и нарушениях адаптации” (срок освоения – 18 академических часов).

 

Другие новости:

Вопрос: На каком основании можно уволить из организации внешнего совместителя?

Вопрос: Обязан ли работодатель представить бывшему работнику справку об условиях труда и характере работы в течение трех рабочих дней?

Готовое решение: В каких случаях отказ в приеме на работу запрещен законом

Готовое решение: Какие есть особенности приема на работу медицинского работника

Минтруд ответил на частые вопросы о квотах для инвалидов

Последние изменения: Электронный кадровый документооборот

Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за сентябрь 2023 года