УВОЛЬНЕНИЕ ПО СОБСТВЕННОМУ ЖЕЛАНИЮ БЕЗ НАРУШЕНИЙ |
Лектор расскажет, в какой минимальный срок сотрудник должен предупредить работодателя о своем увольнении, а также о случаях, на которые эти правила не распространяются. На примере покажет, как рассчитать последний день работы. Приведет список документов, которые обязательно выдают сотруднику при увольнении, а также перечень бумаг, которые положены сотруднику по его заявлению.
Разделы семинара:
|
Журавлева Ирина Витальевна юрист, консультант по кадровому учёту и трудовым спорам, научный редактор журнала “Кадровые решения”, создатель и преподаватель курса повышения квалификации “Школа кадровика” |
|
Посмотреть видеосеминар можно по ссылке в системе КонсультантПлюс | ||
Анонсы видеосеминаров доступны для скачивания и просмотра вне Системы КонсультантПлюс на youtube-канале |