ВСТУПЛЕНИЕ В СИЛУ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА С ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫМ ИНОСТРАНЦЕМ: РАЗЪЯСНЕНИЯ МИНТРУДА
Письмо Минтруда России от 24.12.2025 N 16-6/10/В-23238
Чтобы высококвалифицированному специалисту из-за рубежа выдали, в частности, разрешение на работу в РФ, нужен трудовой договор. В связи с этим его заключают до подачи документов в МВД. Начинает действовать он позже.
Минтруд пояснил, что можно отразить в трудовом договоре условие о его вступлении в силу, например, так: “со дня фактического допущения специалиста к работе при наличии у него разрешения на работу”. После получения разрешения в договор требуется внести изменения.
Ведомство также отметило, что уведомить МВД о приеме иностранца на работу нужно именно после того, как с ним заключили договор (на это есть не более 3 рабочих дней).
ДО 1 СЕНТЯБРЯ 2032 ГОДА ПРОДЛЕНО ДЕЙСТВИЕ ПЕРЕЧНЯ ПРОФЕССИЙ ДЛЯ ОБЯЗАТЕЛЬНОГО ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЯ РАБОТНИКОВ НА ВИЧ
Приказ Минтруда России от 15.01.2026 N 8н
Продлено действие приказа Минтруда России от 11.12.2020 N 885н “Об утверждении Перечня отдельных профессий, производств, предприятий, учреждений и организаций, работники которых проходят обязательное медицинское освидетельствование для выявления ВИЧ-инфекции при проведении обязательных предварительных при поступлении на работу и периодических медицинских осмотров”.
Ранее действие приказа было установлено до 1 января 2027 года.
Настоящий приказ вступает в силу с 1 сентября 2026 года.
МИНТРУД ПРЕДСТАВИЛ РАЗЪЯСНЕНИЕ О ВСТУПЛЕНИИ В СИЛУ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА С ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫМ СПЕЦИАЛИСТОМ, ОБУСЛОВЛЕННОГО ПОЛУЧЕНИЕМ ИМ РАЗРЕШЕНИЯ НА РАБОТУ
Письмо Минтруда России от 24.12.2025 N 16-6/10/В-23238
Напоминают, что для выдачи высококвалифицированному специалисту разрешения на работу и продления в этих целях срока временного пребывания в РФ, а также оформления приглашения на въезд работодателю или заказчику работ (услуг) необходимо представить в МВД России или его уполномоченный территориальный орган наряду с иными документами трудовой договор или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг) (далее – трудовой договор) либо их копии, заверенные работодателем, с привлекаемым высококвалифицированным специалистом, вступление в силу которых обусловлено получением данным специалистом разрешения на работу.
Отмечается, что даты заключения трудового договора и вступления его в силу не взаимоувязаны, и при исполнении обозначенной выше обязанности необходимо руководствоваться датой вступления в силу соответствующего договора.
При этом работодатель, привлекающий и использующий для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязан уведомлять территориальный орган МВД России в субъекте РФ, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора.
При исполнении указанной обязанности следует руководствоваться датой заключения соответствующего договора.
НА 2026 – 2028 ГОДЫ ЗАКЛЮЧЕНО ОТРАСЛЕВОЕ СОГЛАШЕНИЕ ПО МАШИНОСТРОИТЕЛЬНОМУ КОМПЛЕКСУ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Отраслевое соглашение по машиностроительному комплексу Российской Федерации на 2026 – 2028 годы
Соглашение устанавливает общие принципы регулирования социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений между работниками и работодателями машиностроительного комплекса, общие условия оплаты труда, условия содействия занятости работников и развития рынка труда, дополнительные трудовые гарантии и льготы работникам отрасли, а также права, обязанности и ответственность сторон социального партнерства в отрасли.
Другие новости:
Срок уведомления о сокращении нарушили всего на день, но суды восстановили работника
Суды: нужно доплатить работнику за уборку снега, которая не входит в его обязанности
